Hvad er din rolle hos Thomas?
Min officielle titel er administrerende digitaliseringschef, hvilket groft sagt betyder, at jeg er ansvarlig for at føre Thomas ind i den digitale tidsalder fra et produktperspektiv. Jeg leder produktoplevelses- og virksomhedsservice-teamene for at levere den bedste produktoplevelse til vores kunder og medarbejdere.
Hvad er det bedste ved at arbejde hos Thomas?
Menneskene og udfordringen. Okay, så det er to, men hvem tæller?! Det er en fantastisk virksomhed, der virkelig bekymrer sig om mennesker, men også en, der anerkender, at den gennemgår en transformation for at tage det bedste fra de sidste 40 års troværdige arv og levere noget nyt til de næste 40. Der er aldrig en kedelig dag hos Thomas!
Hvad siger dine vurderinger om dig?
Vurderingerne er helt præcise i at karakterisere mig som en 'ikke-konformist'! Regler og strukturer kun i moderat form, tak! Jeg er en meget menneskeorienteret person, der er fascineret af menneskelig adfærd, hvilket har været et stærkt tema i min karriere. Så det er ingen overraskelse, at social bevidsthed og relationer er 'over gennemsnittet' for mig, ligesom optimisme. Jeg er også en meget afslappet person, hvilket også kom højt og tydeligt frem i mine assessments.
Hvad nyder du uden for Thomas?
Jeg er ikke en person, der er særligt meget til hobbyer eller sport, i stedet kan jeg godt lide at tilbringe tid sammen med venner eller familie. Jeg kan godt lide gåder og logikspil og vil ofte synke ned i dem for at komme væk fra dagens stress. I min fritid arbejder jeg også meget med start-ups i people tech-rummet, hvor jeg hjælper og vejleder grundlæggerne, hvilket jeg virkelig nyder.
