Hybridarbete | Thomas.co

Hybridarbete

Thomas components

Hybridarbete

Engagera ditt hybrida team och se produktiviteten öka

Vi har den enda lösningen som använder kunskap om människor för att stärka era team, hålla alla engagerade och lyfta er verksamhet.

Managing remote workers

En hybrid lösning för att hålla alla engagerade

Lär känna dig själv på ett djupare plan

När era medarbetare genomför våra tester/analyser får de insikter om sitt beteende och sin personlighet på arbetsplatsen.

Det ger alla en högre grad av förståelse och självmedvetenhet, vilket leder till ett gladare och mer tillfredsställda team.

Leading-Assessments

Stäm av med teamet

Få en uppfattning om hur teamet mår och vad som kan förbättras.

Skicka ut en pulsmätning, med frågor framtagna av våra psykologer, baserat på vad du skulle vilja arbeta med i ditt team.

Tailored-Questions

Nyttja era olikheter

Se hur teamet gillar att kommunicera, vad som motiverar dem, hur de vill arbeta och var deras olikheter finns.

Använd dessa insikter och se till att teamet får stöd, är fokuserade och glada.

Colleague-Compare

Vi är experterna

Kör en gruppsession med teamet, ledd av en av våra experthandledare.

Våra experter kan belysa teamets kombinerade styrkor och svagheter utifrån deras Thomas-profil, ta en coachande roll med frågor skrivna av våra psykologer och använda sin mångåriga erfarenhet för att ge råd om hur teamet kan nå sin fulla potential.

Facilitated-by-experts

Se till att teamet håller sig på rätt spår

Nyttja våra lärandemoduler för se till att alla håller sig på rätt spår och tar ansvar för det som överenskommits.

Detta kommer att bidra till att skapa nya, framgångsrika vanor i teamet.

Learning-journeys
Its-easy-to-use

Lätt att använda

Allt på plattformen är skrivet på ett positivt och lättförståeligt sätt.

Det är enkelt att omsätta våra insikter och rekommendationer i praktiken och om ni behöver extra stöttning så finns vi här för er.

It's backed by science

Baserat på forskning

Vi är stolta över att våra bedömningsverktyg är registrerade hos Psychological Testing Centre (PTC) hos British Psychological Society (BPS), som följer riktlinjerna från European Federation of Psychologists Associations (EFPA).

Detta innebär att våra bedömningar uppfyller stränga krav på validitet, noggrannhet och rättvisa, som inte kan matchas av de flesta andra alternativen på marknaden.

Hattons Model Railways

”Thomas beteendenanalys har varit ovärderlig och möjliggjort för oss att för att utveckla djupare personliga relationer med alla våra medarbetare, särskilt när vi arbetar på distans. I synnerhet har det gett mig djup insikt i teamets kommunikations- och beteendepreferenser så att jag kan prata med, hantera och motivera dem som individer, på det sätt som de föredrar.”

Richard Davies, Managing Director
simplicity_icon

Enkelhet

Nyttja med några få knapptryckningar styrkan med forskningsbaserad kunskap om människor.

insight_icon

Insikt

Hitta den bästa matchningen för varje roll och sätt ihop harmoniska team med stöd av lättförståeliga insikter.

trust_icon

Förtroende

Baserad på beprövad psykometrisk forskning och validerad av institutioner och akademiker i världsklass.