Doe mee met onze inspirerende accreditatie training, begeleid door een van onze deskundige trainers. Hier krijg je het vertrouwen en de vaardigheden om het Thomas Behaviour Assessment (PPA) volledig onder de knie te krijgen. Deze waardevolle psychometrische tool helpt je om gedrag op de werkplek beter te begrijpen.

Tijdens deze cursus leer je:

• Ontdek de DISC-theorie : Verken de op DISC gebaseerde theorie achter het Thomas Behaviour Assessment (PPA).
• Begrijp de gedragseisen van een functie: Ontdek hoe je de gedragseisen van een functie kunt evalueren.
• Vaardigheden ontwikkelen om de uitgebreide rapporten van het assessment te beheren, te interpreteren en er waardevolle feedback op te geven.
• Het Thomas Behaviour Assessment (PPA) op een juiste en verantwoorde manier gebruiken.
• Assessment resultaten toepassen in verschillende professionele omgevingen, zodat je met meer vertrouwen en objectiviteit beslissingen kunt nemen.
• Inzicht krijgen in het structureren van jouw wervingstraject met behulp van het Thomas Behaviour Assessment (PPA).
• De gedragseisen van een functie beoordelen en de assessment resultaten gebruiken om sterke punten en ontwikkelpunten te identificeren.

Voorafgaand aan de training ontvang je een link naar het assessment en een kopie van jouw persoonlijke rapport. Om de PPA Gebruiker-accreditatie te behalen, moet je zowel de Introductie- als de Accreditatie-segmenten bijwonen en de vereiste kennisbeoordeling voltooien.

Met jouw accreditatie ben je in staat om kandidaten te werven die voldoen aan de gedragsvereisten van de functie, te begrijpen wat mensen drijft en betrokken houdt, persoonlijke ontwikkeling te ondersteunen en communicatie en teamwork te verbeteren.

Doe mee met onze inspirerende accreditatie training, begeleid door een van onze deskundige trainers. Hier krijg je het vertrouwen en de vaardigheden om het Thomas Behaviour Assessment (PPA) volledig onder de knie te krijgen. Deze waardevolle psychometrische tool helpt je om gedrag op de werkplek beter te begrijpen.

Tijdens deze cursus leer je:

• Ontdek de DISC-theorie : Verken de op DISC gebaseerde theorie achter het Thomas Behaviour Assessment (PPA).
• Begrijp de gedragseisen van een functie: Ontdek hoe je de gedragseisen van een functie kunt evalueren.
• Vaardigheden ontwikkelen om de uitgebreide rapporten van het assessment te beheren, te interpreteren en er waardevolle feedback op te geven.
• Het Thomas Behaviour Assessment (PPA) op een juiste en verantwoorde manier gebruiken.
• Assessment resultaten toepassen in verschillende professionele omgevingen, zodat je met meer vertrouwen en objectiviteit beslissingen kunt nemen.
• Inzicht krijgen in het structureren van jouw wervingstraject met behulp van het Thomas Behaviour Assessment (PPA).
• De gedragseisen van een functie beoordelen en de assessment resultaten gebruiken om sterke punten en ontwikkelpunten te identificeren.

Voorafgaand aan de training ontvang je een link naar het assessment en een kopie van jouw persoonlijke rapport. Om de PPA Gebruiker-accreditatie te behalen, moet je zowel de Introductie- als de Accreditatie-segmenten bijwonen en de vereiste kennisbeoordeling voltooien.

Met jouw accreditatie ben je in staat om kandidaten te werven die voldoen aan de gedragsvereisten van de functie, te begrijpen wat mensen drijft en betrokken houdt, persoonlijke ontwikkeling te ondersteunen en communicatie en teamwork te verbeteren.

Join us for an engaging Instructor-Led course, where we delve into the science behind the Thomas Assess platform profiles. In addition to understanding the underlying theories and methodologies of Behaviour, Personality and Aptitude, you'll participate in multiple practical exercises to master the art of applying your knowledge in real-world scenarios.

The learning objectives for the course are:

• Characteristic fit: Understanding Behaviour.
• Characteristic fit: Understanding Personality.
• Learning speed and neurodiversity: Understanding Aptitude and considerations for neurodiversity.

Certifieringsutbildning 1 dag + individuella återkopplingsövningar och certifiering

Den här certifieringsutbildningen leds av två av våra mest erfarna utbildare och ger er kunskaper och förståelse för Thomas beteendeanalys (ThomasPPA) och befattningsprofil (ThomasBPA ) och ger dig kunskaper och förståelse för DISC-baserade verktyg och vetenskapen bakom dem. Du kommer att utveckla kompetens för att administrera, tolka och återkoppla testresultaten och hur testerna används på bästa sätt i olika situationer.

Utbildningen är en kombination av föreläsning och praktiska övningar.

• Förståelse för vad ThomasPPA mäter och dess bakgrund

• Grundläggande terminologi

• Förståelse för det mervärde ThomasPPA ger som arbetsrelaterat bedömningsverktyg

• Befattningsprofilering

• Tolkning av ThomasPPA

• Administration, rådgivning och användning av resultaten.

• Återkoppling enligt Thomas Internationals riktlinjer

• Förståelse för vikten av sekretess gällande resultaten

• Etiskt användande av ThomasPPA

• Vilken typ av rapporter ska användas vid olika situationer.

Efter genomförd utbildning samt återkopplingsövningar och certifiering blir du certifierad användare av ThomasPPA samt får även tillgång till Thomas360 och ThomasTeams.

Neem deel aan een boeiende Instructor-Led Training, waarin we dieper ingaan op de wetenschap achter gedrag, persoonlijkheid en leervermogen.  Naast het begrijpen van de onderliggende theorieën en methodologieën, neem je deel aan meerdere praktische oefeningen om de kunst van het toepassen van je kennis in concrete situaties onder de knie te krijgen. 

De leerdoelen van de cursus zijn:

• Karakteristieke fit : Gedrag begrijpen.
• Karakteristieke fit : Inzicht in Persoonlijkheid.
• Leersnelheid en neurodiversiteit : inzicht in leervermogen en overwegingen voor neurodiversiteit.

Neem deel aan een boeiende Instructor-Led Training, waarin we dieper ingaan op de wetenschap achter gedrag, persoonlijkheid en leervermogen.  Naast het begrijpen van de onderliggende theorieën en methodologieën, neem je deel aan meerdere praktische oefeningen om de kunst van het toepassen van je kennis in concrete situaties onder de knie te krijgen. 

De leerdoelen van de cursus zijn:

• Karakteristieke fit : Gedrag begrijpen.
• Karakteristieke fit : Inzicht in Persoonlijkheid.
• Leersnelheid en neurodiversiteit : inzicht in leervermogen en overwegingen voor neurodiversiteit.

Join us for an engaging Instructor-Led course, where we delve into the science behind the Thomas Assess platform profiles. In addition to understanding the underlying theories and methodologies of Behaviour, Personality and Aptitude, you'll participate in multiple practical exercises to master the art of applying your knowledge in real-world scenarios.

The learning objectives for the course are:

• Characteristic fit: Understanding Behaviour.
• Characteristic fit: Understanding Personality.
• Learning speed and neurodiversity: Understanding Aptitude and considerations for neurodiversity.

Join us for this enlightening and educational course, hosted by one of our expert trainers, where you’ll learn all you need to know about the Thomas Personality Assessment (HPTI). This course will help you fully understand what the HPTI measures and how it can predict leadership potential. You will develop the skills to administer, interpret, and provide feedback on the reports generated by the assessment, ensuring you use the tool appropriately and responsibly when making people decisions, and to be able to effectively leverage this assessment to support talent development.

Our experienced trainers will:

• Show you how to interpret the wealth of information gained from understanding the connection between personality and potential, and how this can predict workplace performance and how to practically apply the assessment results in various commercial scenarios
• Guide you to higher levels of self-awareness with your own results.

Upon enrolment and in preparation for the course, you will receive an assessment link and your completed report prior to attending. You must attend both segments to obtain full accreditation status.

Upon completing the Knowledge Check, each delegate will receive a certificate of accreditation as an HPTI Practitioner.

Certificazione Thomas International per la somministrazione del General Intelligence Assessment (GIA)

Hosted by one of our expert learning partners, this course will teach you everything you need to know to confidently understand the Thomas Emotional Intelligence assessment, a psychometric assessment used to maximise the emotional and social potential of individuals.

During the course, you will:

• Learn about the trait-based model behind Emotional Intelligence.
• Understand what the Thomas EI assessment measures and the impact it can have on your recruitment and development processes.
• Learn how best to appropriately and responsibly use the Thomas EI assessment.

Understanding that the Thomas EI assessment will increase self-awareness  and encourage behaviour modification in your organisation. It will provide you with a powerful tool for personal development to enhance workplace effectiveness and career growth.

Join us for this insightful and educational course, hosted by one of our expert trainers, where you’ll gain the confidence to effectively administer, interpret and apply the Trait Emotional Intelligence Questionnaire (TEIQue) in various commercial settings. This psychometric assessment helps you understand a person’s emotional functioning, ability to manage relationships, emotional control, and response to pressure.

During the course, you will:

• Explore the trait-based model behind personality and Emotional Intelligence.
• Understand what the TEIQue measures and its impact on your recruitment and development processes and how to apply the results in various scenarios.
• Learn how to use the TEIQue appropriately and responsibly.
• Develop the skills to administer, interpret and provide feedback on the reports generated by this assessment
• Gain insights into assessing the demands a job can have on someone’s Emotional Intelligence and using assessment results to highlight areas of strength and development.

As Emotional Intelligence becomes increasingly important in the workplace, you will:

• Appreciate the value of high-quality feedback and the impact TEIQue can have in coaching, training, and developing people.
• Understand how differences in personality, values, beliefs, and attitudes can lead to communication misunderstandings.
• Use the TEIQue to encourage behaviour modification and self-awareness within your organisation, providing a powerful tool for facilitating positive change.

Upon enrolment and in preparation for the course, you will receive an assessment link and your completed report prior to attending. You must attend both the segments and complete the Knowledge Check to receive your certificate of accreditation as a TEIQue Practitioner.

With your accreditation, you will be equipped to recruit emotionally intelligent candidates, retain employees, develop managers, and support personal development.

Rejoignez-nous pour cette formation animée par l'un de nos formateurs experts, où nous approfondirons la science derrière les profils proposés par la plateforme. En plus de comprendre les théories et méthodologies sous-jacentes, vous participerez à plusieurs exercices pratiques pour appliquer vos connaissances dans des cas réels.

Les objectifs de cette formation sont :

• Compréhension du comportement.
• Compréhension de la personnalité.
• Vitesse d'apprentissage et neurodiversité : comprendre les aptitudes et les impacts de la neurodiversité.